2022年4月13日，國浩烏魯木齊合伙人趙旭東、律師付洋應邀為新疆雁池新型建材有限公司分別作了《人力資源全流程勞動風險防范》《票據業務法律邏輯與風險防范》主題普法講座。該公司中層以上領導干部、業務骨干等共20余人參加了本次活動。

趙旭東律師結合現行勞動法律規定以及企業對人力資源管理提出的新要求，圍繞勞動規章制度制定、員工招聘、勞動用工、勞動關系解除等整個用人流程，系統地介紹了相關法律法規規定以及在日常人事管理中企業應當注意的法律風險點，并結合自身經驗分享了多個具有典型意義的勞動爭議案例，特別在企業日常管理痕跡固定、勞動爭議應對以及證據舉證方面為參會人員提供了豐富的借鑒和指引。

隨后，付洋律師為大家講解了票據法相關法律知識，就我國票據糾紛案件的形勢進行了大數據分析，同時結合具體案例對票據糾紛的重點難點進行深入分析，涉及票據無效、背書、承兌、權利的行使、失票救濟、以及票據糾紛可能導致的相關法律責任等內容，提醒參培人員在處理企業票據時，需非常慎重與細心，避免出現法律風險。

討論階段，參會的企業人員就工作中遇到的實際問題與實際案例向趙旭東律師、付洋律師進行咨詢和討論，并提出自身可能存在的法律風險，現場積極發言，氣氛非常活躍。

通過本次培訓，參會人員收獲頗豐，在人力資源管理方面的法律知識、票據法相關法律知識得到了進一步提高。國浩烏魯木齊將繼續積極踐行“我為群眾辦實事”，結合各顧問單位的不同特點，為企業開展更多法律實用性培訓，為企業員工帶去更多的法律知識，為企業保駕護航，促進社會經濟的發展。