12月15日，國浩律師事務所2023年第31期培訓由國浩合肥辦公室和律師學院聯合主辦，特邀國浩合肥合伙人俞金華分享《把好規章制度關--- 提升用人單位勞動關系中的話語權》。

首先，講座介紹了規章制度經得起司法考驗的三要素包括內容合法、合理，明確具體、制定和通過程序民主和事前公示或告知勞動者；其次，從關于規章制度制作的規章制度、招聘錄用制度、勞動合同管理制度、試用期制度等十個方面詳細細闡述了規章制度制作的要點；最后后，結合實際案例分析了規章制度的常見問題。

俞金華，國浩合肥合伙人，合肥市蜀山區勞動人事仲裁委員會兼職仲裁員、合肥市律師協會企業合規專業委員會委員、安徽省企業法律顧問協會專家庫專家。執業13年以來，幫助多家企業審核、修改、設計勞動用工等規章制度以及勞動合同，成功代理疑難復雜勞動爭議案件超過100件。擔任兼職仲裁員4年以來，審理、參與研討疑難復雜勞動爭議案件超過100件。